法律分析：
试用期辞职需要提前30天通知用人单位就可以解除劳动合同。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》 第三十七条 劳动者提前30日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前3日通知用人单位，可以解除劳动合同。
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