校企合作方式

校企合作方式

➢ 校园招聘会

➢ 企业咨询项目

➢ 企业高管演讲

➢ 企业现地访问

➢ 职业发展辅导

➢ 商学院讲座论坛

➢ MBA俱乐部活动

校园招聘会

发布招聘广告，组织校园招聘宣讲会进行校园招聘。

院系老师掌握学员的背景、能力、发展方向，以及求职动向。通过加强与人力资源部的沟通，向公司有针对性地推荐具有丰富工作经验、专业技能和工作能力的优秀人才。

企业咨询项目

作为公司与学校合作的一种重要方式，公司可以根据业务发展需要启动独立咨询项目，由学校教授带领学生团队和公司一起进行调研并提供解决方案。

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这种合作方式为公司解决自身课题提供了优秀的外部智力资源，同时也为学生提供了非常好的进入企业的实战机会，增加了学生和企业相互认识和了解的机会。暑期项目时间为每年7-8月份，为期十周左右。企业如有需求，可于每年4月底之前提出需求。

企业高管演讲

定期邀请知名公司高管层进行主题演讲，与学生共同探讨企业管理理论和实践，交流行业发展动态，展望职业发展前景，分享成功经验。内容主要包括行业热门话题、行业动态、公司动态、职业生涯设计和发展等等。学生通过对行业/公司的深入理解，也会更好地定位自己，正确地规划自己的职业生涯。

专题演讲作为企业宣传的一种重要渠道受到公司的广泛关注。

企业访问

企业给学生提供实地参观的机会，带领学生走进企业，亲身感受企业文化，了解公司运作模式，将课堂案例教学与企业实践相结合。同时强化企业的形象和影响力，吸引更多优秀人才加盟，为进一步合作奠定基础。

职业发展辅导

定期邀请各行业人力资源专家为学生提供涉及就业全过程的专题讲座和研讨，包括职业发展指导以及公司面试辅导、简历写作、仪表礼仪等与学生就业直接相关的专题。通过这种方式，可以增加企业在学生中的影响力，为公司和学生提供了近距离接触和相互了解的机会。

商学院讲座论坛

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学院会定期组织涉及学科相关的讲座和论坛活动。院系老师邀请公司到学校来参加活动，一方面为了加强企业管理实践和商学院理论研究的距离，另一方面也为了给企业管理人员提供相互探讨和知识共享的平台。

俱乐部活动

学校有各种学生俱乐部组织，在学生中具有广泛的影响力和凝聚力。作为近距离接触学生和有针对性地扩大企业影响的有效方式，企业可以参加学生俱乐部的主题活动，与学生面对面进行交流，从而更加清晰的搜索和了解目标人才。

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