团队主管岗位职责
1,
团队业绩
按照公司年度季度月度业绩目标, 努力完成业绩, 关注团队成员业绩完成
情况。
2, 新客户开发
运用自己的知识和经验优势,积极开发新客户或者及时给团队成员指导
3, 重点客户分析
按照公司和外贸经理的要求,关注大客户采购情况。
4, 展会筹备
在经理的安排下,积极筹办参展事宜。
5, 关注外贸平台的操作
团队主管应关注本团队成员对外贸平台的操作, 及时提出工作要求和检查。
6, 关注和跟进老业务员带新业务员
参与新人培训制定和执行
7, 会议和工作指导
会议记录、学习分享;团队主管定期和团队成员开例会并组织分享电子版
记录(可由新业务员完成) ,提交经理评价。
协助团队成员开发和维护客户,如:客户接待,邮件内容指导等;
8, 内部协作
团队成员和内部部门的沟通和协调
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