公务员试用期辞职会不会赔违约金

来源：爱问旅游网

法律分析：公务员属于国家机关，不需要支付相关违约金。只有在企业、公司和国有单位工作的人才需要支付违约金。

而且在试用期内，无论哪个单位工作的员工解除劳动合同，都不需要支付相关违约金。如果他们需要支付违约金，这将违反我国的劳动法。

《中华人民共和国公务员法》关于公务员辞职的章节中公务员部门辞职的第一条是最低服务年限未满。

所以你辞职没关系，也不会要求支付任何费用。看组织是否批准了。试用期内公务员辞职的，一年后视为取消录用，自己找工作。

法律依据：《中华人民共和国公务员法》

第八十六条公务员有下列情形之一的，不得辞去公职：

（一）未满国家规定的最低服务年限的；

（二）在涉及国家秘密等特殊职位任职或者离开上述职位不满国家规定的脱密期限的；

（三）重要公务尚未处理完毕，且须由本人继续处理的；

（四）正在接受审计、纪律审查、监察调查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的；

（五）法律、行政法规规定的其他不得辞去公职的情形。

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