法律分析:剖腹产产假是98天。产前可以休假15天;难产的,增加产假15天,生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。符合晚婚晚育规定的女员工增加30天产假。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假,怀孕满4个月流产的,享受42天产假。产假是建立在合法的婚姻关系上的,只有符合法律规定的婚姻和计划生育为前提的,才会享有产假。女职工未婚的,只是享有产假待遇。
法律依据:《中华人民共和国劳动法》
第六十二条 女职工生育享受不少于九十天的产假。
因篇幅问题不能全部显示,请点此查看更多更全内容
Copyright © 2019- awee.cn 版权所有 湘ICP备2023022495号-5
违法及侵权请联系:TEL:199 1889 7713 E-MAIL:2724546146@qq.com
本站由北京市万商天勤律师事务所王兴未律师提供法律服务