帮派管理制度(成员必看)

帮派管理制度

一.帮派现基本简介: 帮派成立时间:2010-8-25 帮派ID:383860

帮派技能开通情况: 暗器高手,会心一击,生命音符,天马流星.千里眼 帮派守护:玄武 发挥能力200% 帮派职位数量:帮主1位,副帮主2位,3位,长老5位,堂主9位,精英30位.

贡献要求:平时日贡170,周末220. 特殊情况有双倍贡献标准均为220.周总贡1700

T人标准: 帮派T人严格按帮派贡献要求执行，如遇贡献不达标者则考虑周总贡，老成员宽待,(如有事者，提前请假，请假详情见下6) 帮群:177637105 二.帮派成员守则: 1.帮派成员不许内斗.烂骂同帮成员.发现1次警告处理,2次逐出帮派! 2.帮派成员不允许私自抢帮里成员的徒弟(指如果某人的师傅为帮里人,则同帮人不允许抢)!发现1次警告处理,2次逐出帮派 3.帮成员不允许在群里或留言起哄,损坏帮派名誉或制造混乱!一经发现逐出帮派!并不得再录取! 4.帮成员不允许在群中散播有病毒文件!一经发现逐出帮派! 如诺感觉自己Q有中毒嫌疑的,自己事先退出帮群! 5.做为帮里堂主以上职位的(包括堂主),如若群里有人审核进帮时,有在线

的必须协助审核,审核通过的把名单给于帮主或!帮主和负责加.新进帮的都是我们帮派的新鲜血液,做为帮派的必须担起这责任!如若发现刻意不理会不顾审核的,发现1次警告处理,两次降职,直至降至精英! 6．如若有事者提前请假,总贡低于1W5者为新成员,一个月只允许请一次假,每次假不超过两天,1W5-3W一个月允许请一次假,假不超过三天,3W以上贡每月可请两次假,假期不超过5天. 10W以下贡献者一个月累计假期可请15天假，可分多次（请假请于帮派管理申请，或于帮派留言提出） 三:帮派职位能力考核: 帮派副帮:60以上有一定的管理能力,总贡献排帮派前3, 任职后月贡排行保持前五.或:65以上有一定管理能力,RMB玩家 帮派:59以上有一定管理能力,总贡献排帮派前6, 任职后月贡排行保持前7.或:62以上有一定管理能力,RMB玩家 帮派长老:56以上,能有较强的帮派意识,总贡献排帮派前9, 任职后月贡排行保持前15或:或56以上RMB玩家 帮派堂主:55以上, 能有较强的帮派意识,贡献排帮派前15, 月贡排行保持前25.或:55以上RMB玩家 帮派精英:52以上,能有帮派意识,总贡献排帮派前33, 月贡排行保持前50:或52以上RMB玩家.或月贡排行帮众前三者提前升职 以上只定于职位空闲情况下,且并不包括有为帮派办事者或有贡献挑战书者.符合以上的可向副帮或提出升职或入职.经过综合审核通过后确认方可升职 四.帮派招人审核标准:

1:等级必须47以上,日贡170,周末220.如若等级未达标则按1级=10贡献计算,250封顶(也就是说250日贡的可以无视等级入帮). 2:有朋友介绍入帮的直接把让入帮者加入帮派审核群,或者让其找或审管审核. 3:帮里堂主以上职位皆可享有拉一小号入帮权利,(也就是可以无视等级拉一人进帮)但前提必须贡献达标.需要拉进帮的高职与联系审核 帮派管理员 ↓ 五.帮派管理人员 副帮: 远洋(贡献监管 成员管理监管) :情何以堪 莫泣(成员管理监管) 审管: 曾經的曾經已經不複存在 外管: 厭倦 詠恆 城府