行政后勤工作简洁个人总结(5篇)

行政后勤工作简洁个人总结1

时间过的真快，转瞬间来xx公司已x年多了，首先感谢公司领导及全部同事在工作上对我的指教和关心，在生活上的关怀和厚爱。20xx年即将记入史册，新的一年立刻开头，回顾过去的一年发觉成长了许多，也收获了许多，但同时更看到了自己的缺乏及和别人的巨大差距。20xx年是xx公司放弃做耐火球专做热风炉燃烧器、管道转的第一年，是企业改革后确定做精、做细、做强的第一年，同时也是我从事办公室工作的第x年。人生中的第一份工作对我是一个挑战，半年来，我以饱满的工作热忱投入到工作中、尽心尽力履行自己的职责，力争做好办公室的各项工作。下面，就过去一年的工作状况总结如下：

一、办公室的日常管理工作

办公室是公司总经理直接领导下的综合管理机构，是承上启下、协调左右、联系四周八方的枢纽，是推动公司各项工作朝着既定目标前进的服务中心。办公室的工作千头万绪，繁杂琐事比较多，有制度建设、文书打印复印、档案管理、客户接待、卫生监督等。面对繁杂琐碎的大量事务性工作，只要自我强化工作意识，提高工作效率，冷静办理各项事务，力求周全、精确、适度，避开消失过失和漏洞。从开头对工作的不了解，经过一段时间的工作，办公室的工作基本做到了事事有了肯定的着落。

1、做好公司文字工作和制度完善

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仔细做好公司的文字工作和制度完善工作仔细做好了公司有关文件、传真、邮件的收发、登记、分递、文印及公司全部文件的打印、复印等工作。仔细完成了公司全部的标书工作。在x月份办理生产答应证时，在办公室和其他部门的有力协作下，完成了全部的文字工作。公司的制度始终不是很完善，办公室就是负责公司制度的制定和完善，在这半年里，先后制定过几次制度，可能是制度本身不合理或者是执行不到位，后来都没有执行下去，这是办公室工作的失职。 2、主动响应公司号召

主动协作各部门的工作办公室除了完成每天的打印、复印等文字工作，还听从公司任何确定，我们几个刚来的同学不怕酷暑杰出完成了公司交给的钉出口木板的任务，为公司节约了大量资金，今年的两次盘库，我们都做到了随叫随到，且都按时按质完成任务。在生产马来西亚，印度essar砖的过程中，我们听从领导的支配，完成了在生产过程中全部报表的填写。 3、做好客户的接待工作

由于公司的业务量比较大，几乎每周都有不同的客户来公司参观考察，只有做好接待工作才能给客户留下良好的印象，因此，每次客户来之前我们都做好了充分的接待工作，首先确保卫生清洁，款待用品齐全，以及依据不同的客户都要事先预备好不同的商务型资质文件。做到每一位来我公司参观客户都有一份我们公司的宣扬资料和礼品，受到了客户的好评。 4、做好卫生检查

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卫生工作和板报宣扬工作公司卫生的好坏直接关系着公司的形象，按公司规定每周四都要进行卫生大检查，对卫生工作做的好的部门进行嘉奖，差的进行罚款，公司的整体卫生状况还算可以。办公室一共出了三次板报，后来由于板漆和堆放货物的缘由就没在办下去。20xx年xx大地震后，办公室组织了一场大型为灾区的募捐活动，全体职工都特别主动踊跃的献出了自己的爱心，显示出了工人很高的道德觉悟。

二、个人工作表现

1、坚持实践出真知，努力了解公司的运行状况

初到公司，对公司的运行状况都不了解，对各个部门以及人员都不太熟识，因此我每天都主动主动到后面车间，和各车间主任、车间工人都亲热接触，仔细学习他们的技术，时间长了我对公司的生产流程有了很深的了解。对每种砖的材质、成型、烧成颜色都有了肯定的了解，也能推断出次品砖、废品砖的缘由。总之，只有了解公司的生产流程才能在公司中发挥个人才能，要想了解这个流程，必需要坚持在生产第一线学习，像工人学习，像身边的每一位同事学习。 2、几次出差收获颇多

特别感谢公司派我跟随x总和x教授先后参与了xx20xx年中小高炉炼铁学术年会、xx省金属炼铁专业委员会20xx年年会暨炼铁学术沟通会和xx镇召开的全国高炉喷煤技术研讨会。在这三次会议中使我打开了眼界，佩服x教授的讲解力量和x总的办事力量，佩服与会人员的敬业精神和渊博的学问，使我真正理解了天外有天，人外

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有人的含义，我深知自己的力量和水平需要提高的太多太多了，同时对自己也有和深刻的定位和明确了努力方向。几次业务上的出差，使我学到了在出门外讲话的技巧和沟通技巧。总之，人要不断的见识新环境才能开拓眼界，增长学问，找出差距。 三、缺乏和需要提高的方面 过去的一年缺乏之处还是许多：

1、办公室工作对我而言是一个新的岗位，很多工作我都是边干边摸索，以致工作起来不能游刃有余，工作效率有待进一步提高。 2、有些工作还不够过细，一些工作协调的不是非常到位。 3、没有制定出完善的制度。

4、卫生工作搞的不好，特殊是办公楼里面的卫生间，可能是由于环境的特别型，只要有人进卫生间地面就会脏，由于没有准时去拖地，造成了地面比较脏。

5、没有为职工搞消遣活动，公司只有不断的搞一些消遣活动才能提高大家的工作主动性。

6、自己的理论水平和业务力量还跟不上公司的要求。 在下一年里，自己决心仔细提高业务、工作水平，为公司进展，奉献自己应当奉献的力气。我想我应努力做到：

1、加强学习，拓宽学问面。努力学习提高自己的理论水平和业务力量。学习公司的业务流程，学习公司的新炉型结构，要对公司的基本状况做到心中有数。

2、本着实事求是的原则，真正做好领导的助手，注意抓详情。

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3、加强制度建设，完善公司制度。 4、搞好公司的卫生工作。

5、多组织一些消遣活动，丰富职工的业余生活。 四、公司所存在的问题

通过几个月的工作，我个人感觉，公司目前存在的问题就是分工不明确。造成部门与部门协作不默契，一些工作大家都向外推，不想去做，也不想去承当责任。盼望公司领导能够对这个问题有所重视。 过去的一年是难忘的一年，也是值得庆贺的一年，由于我们有成果但是更有缺乏。只要找出缺乏和问题，才能明确前进的方向，找到前进的动力。

我深信，我们公司在公司领导的科学带着下以及全体员工的主动努力下，明年公司会更上一层楼，在耐材行业和冶金行业会制造出一个个xx公司奇迹！

行政后勤工作简洁个人总结2

1、把好员工餐厅质量笋关，提高员工满足度。

x年，员工餐厅进一步躯在菜品花样上下功夫，盒每天菜品增加到6个，娶员工基本可实行自助就物餐，自由加餐，确保员藩工可选择到相对喜爱的轧菜肴;同时，xx年，宴员工餐厅还多渠道收集负员工对于就餐满足度的镑信息，依据员工满足情玉况适时调整菜品出品，惺尽可能确保餐品符合大旨多数员工的口味;为满肇足员工就餐多样化的需萄求，餐厅在xx年还推砂出面条、盖浇饭，及商感务套餐等品种;也受到操员工的欢迎。同时，也鸵为今后餐厅经营管理方

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詹式的调整供应阅历。

2、加强更衣室的管雁理，为员工供应平安干沈净的活动空间。 更矣衣室每天都有几千人上钟下班在此更衣，平安、鲁卫生问题是更衣室管理拿面临的难题，以前也不园时消失物品失窃的大事奋。为此，xx年后勤部痪门组织开会讨论更衣室珠管理问题，对更衣室管京理工作提出新的标准：搏一是理顺更衣室进出的擂流程，加强平安管理;带二是实行更衣室集中时闰段开放制，既便利员工铭又便于管理;三是加强襟对临时进出更衣室员工湘的服务，通过以上措施厉，使更衣室的平安问题闽得到了掌握，xx年基鸿本未发生更衣平安事故佯。在更衣室卫生方面，入后勤部做到准时清扫，镁每天检查，保证更衣室裕始终保持卫生洁净的状乍态。

3、主动为营正业部门服务，满意员工虏的服务要求。 为保舷证员工良好的工作环境拜，后勤部定期支配人员罕对员工工作场所进行不赤定期巡察，准时了解员绣工工作环境设施设备运疮转的状况，在供暖、供手水等特别时期后勤部安潦排专人到工作场所检查靴，准时进行调整和处理贡。在其他部门有后勤服啃务需求的状况下，后勤绒部主动支配好工作，第蚤一时间解决问题;同时牙，后勤部各层面人员通卢过各种渠道，主要向营踩业部门征求服务需求，晤主动做好服务工作，有渠力地关心其他部门解决尚了工作之忧。 行政后勤工作简洁个人总结3

时间荏苒，xx年即将过去，回首过去的一年，内心不禁感慨万千，时间如梭，转瞬间又将跨过一个年度之坎。回首望，虽没有轰

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轰烈烈的战果碴，但也算经受了一段不靡平凡的考验和磨砺。对塘于我们每一个追求进步踢的人来说，免不了会在洱年终岁未对自己进行一阀番盘点，也算是对自己罗的一种鞭策。行政腹后勤部是医院的关键部诱门之一，对内管理水平咒的要求应不断提升，对论外要应对上级各项检查允。行政后勤部人员虽然践少，但在这一年里任劳撅任怨，竭尽全力将各项理工作顺当完成。经过一颜年的磨练与洗礼，行政锚后勤部的综合力量又迈虞进了一步。

回顾xx年，在医院领导的正拯确领导下，我们的工作肩着重于医院的经营方针郝、宗旨和效益目标上，时紧紧围绕重点绽开工作汪，紧跟医院各项工作部东署。在管理方面尽到了棍应尽的责任。为了总结纱阅历，连续发扬成果同哑时也克服存在的缺乏，春现将xx年的工作做如鄂下简要工作总结。

行政顷后勤工作大体上可分为毫以下几个方面： 一、人引事管理方面

1.根俱据部门人员的实际需要臃，有针对性、合理地进偏行聘请，以配备各岗位氓，渐渐完善聘请、入职赁、考核各项程序。 2.规范了各部门的人煌员档案并建立电子档案出，严格审查全体员工档畴案，对资料不齐全的一带律补齐，建立了完善的书人员信息系统。

3.有步骤的完善培训管识理机制，有打算的外派钓员工学习并支配内部中赐层以上的领导培训员工通，加强员工的业务力量硬以及员工的.职业素养培甄养，同时加强内部的培洽训管理工作。

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二、行政工作方面

⒈糖加强文档信息管理工作瓷准时传达上级来电来文哗，并有效的收集上级各卿项学术沟通会议与培训搐信息，让医务人员从根受本上走出去，开阔了视敦野，学习了外界先进的涝理念与学问，为医院实英现现代化管理打下了基秧础;完善人事档案信息倡，办理好医护人员变更惧注册信息，严格管理证夯照保管工作。

⒉和相关魏职能机关做好沟通工作女，以使医院对外工作更漾为通畅，做好上级领导丧接待工作。

⒊对内栈做好办公用品的选购，览严格审查各部门的办公瘩用品的使用状况，并做衷好物品领用登记，以节狙约降低本钱为第一原则快，合理地选购办公用品击。 三、医院管理运作方坟面

⒈顺应市场的发逻展，按照上级要求，制华定相应的管理制度。完氓善本院现有制度，使各引项工作有法可依，有章者可寻。在日常工作中，哑准时和院内各个部门、业科室亲密沟通、联系，罩适时对各部门的工作进型行协调。 ⒉逐步完殆善医院监督机制。

有一祭句话说得好：员工不会厢做你要求做的事情，只陌会做你监督要做的事情秆。基于这个缘由，本年心度加强了对员工的监督涨管理力度。

⒊加强召团队建设，打造一个业塌务全面，工作热忱高涨慕的团队。

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作为一个管理译者，对下属充分做到察逾人之长、用人之长、聚鸭人之长、展人之长，充尺分发挥他们的主观能动佣性及工作主动性。提高划团队的整体素养，树立格起开拓创新、务实高效帕的医院新形象。

⒋润充分引导员工勇于承当辩责任。

以前医院各职能驾部门职责不清，现逐步述理清各部门工作职责，厄并要求各人主动承当责卯任。 行政后勤工作简洁个人总结4

在我担当行政后勤的试用期间，依据领导制定的工作打算和目标，在行政部的领导下，紧紧围绕做好保障上档次、搞好服务上台阶，强化素养树形象，加强管理出效益等方面开展工作，在人员少、任务重、事务杂的状况下，全体人员团结一心，亲密协同，完成制定的目标工作任务并胜利转正。以下是我试用期间的工作总结。 一、周密打算、保障有力

搞好保障是行政后勤工作的生命线，钱、财、物、吃、住、行是行政后勤工作的六大工作要素，如何管好钱、理好财、管好物，确保公司正常运转，确保各委室工作的顺当开展，兵马未动、粮草先行，我深知责任重大。

首先，经费保障是行政后勤工作的重中之重，经过试用期的实践摸索，我在经费安排使用下都积累了肯定的阅历，也形成了一套较为完善，科学管理的经费管理方法。财政的经费预算既紧急且特别有限，面对日益增长的各项经费开支，如何利用有限的经费保证公司的

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正常工作，我一方面大力抓经费使用管理，严格审批报帐制度，另一方面就是主动与财政接洽联系，提出申请报告，争取经费，再就是公司各种活动、学习培训等我都会以各种理由向财政提出申请报告，争取经费，试用期间共向财政提出各类报告x份，多数经费都已经到位，有效的缓和和肯定程度上弥补了公司经费的缺乏。

到目前为止，公司各部门从未因经费紧急问题而影响工作，如公司近期组织的几次大型活动，我都是准时组织经费，保证了各项活动的正常进行，的确做到了措施得当，保障有力。

其次，会务保障是我工作的又一个重点，各种学习、培训，如何搞好会务保障，试用期间，我在不断完善会务制度的基础上，开拓创新，从会议报到、食宿支配、会议用品选购、定制、纪念品的分发，会前会中会后的各种保障、服务、结算都订立了一整套严格的措施和管理方法。

近期的几次大型参观、学习、考察活动，我在行政部的直接领导下，从参观线路，联络联系餐宿支配以至于在何时何地停车休息都以表格的形式作出了具体的支配，从而使活动有条不紊的进行，每次活动，我的人员忙前忙后，分房卡、布置餐厅席位、结算等，虽然辛苦一些，但看到大家满足，自己的心中也特别兴奋。 二、立足本职、强化业务

立足本职做好业务工作是行政后勤工作的基础，我作为行政部的一员，要求后勤人员业务熟识事业心强，成天与钱、物、帐目打交道，如何管好钱、理好财，做到帐目清晰，收支有椐，严格执行财务

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制度，实行会计制度改革以来，财会人员很快的熟识了业务，为了让公司财务人员准时熟识业务，加班加点录入公司工作人员个人信息，反复并不厌其繁的讲解操作使用方法和程序，虽然工作量增加了，更加辛苦了，但并未因此而影响工作。

进一步加强了财务管理，试用期间我先后四次向行政部领导汇报财务状况，进行财务分析，准时精确的向领导反映经费盈亏状况，提出经费分析状况报告及建议，准时向各部门通报经费开支状况，使各部门领导都对经费做到心中有数。进一步完善了财务制度，真正使财务工作走上了规范化、制度化的轨道。准时办理了个人公积金的支取、医保和工资的变更与异动手续，业务工作取得肯定的成果。 三、热忱服务，搞好接待

接待工作是我的又一重要内容，接待水平的凹凸和服务水平的优劣直接影响到公司的形象，为此在制定的工作目标中，我依据领导的要求，对接待工作提出了新的标准，并且实行接待值班制度，我和另外几名同事轮番值班，保证每一批客人每一次接待有人到现场支配食宿。平常公司接待几乎每天都有，特殊是节假日没有完全的休息过，另外就是代为客人定车票、机票，有时为一张票托人请人跑都要跑好多趟，虽然是这样，接待工作还是力争做到使客人满足，使领导放心。 四、后勤工作，任重道远

在我试用期这段时间，行政后勤虽然做了大量有效的工作，但与领导的期望和同事们的要求还有很大的距离。今后的路程更长、责任更重大，标准、要求更高更严，为此，我决心在今后的工作中更进

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一步加强自身业务水平的提高，在后勤服务与管理的力度上下功夫，把工作想得更远，做得更细。更好更优的提升接待服务水平，提高接待服务质量。总之，我在行政部的领导下，有决心、有信念把工作做得更好、更扎实。

行政后勤工作简洁个人总结5

时间一晃而过，转瞬间试用期已接近尾声。在这段时间里大家赐予了我足够的宽容、支持和关心，让我充分感受到了海纳百川的胸襟，恨地无环的豪气，执着坚决的信念。

回顾这段时间来的工作，我在公司领导及各位同事的支持与关心下，严格要求自己，根据公司的要求，较好地完成了自己的本职工作。通过学习与工作，工作模式上有了新的突破，现将行政后勤工作状况总结如下：

一、行政后勤的日常管理工作

行政后勤是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四周八方的枢纽，推动各项工作朝着既定目标前进。行政后勤的工作千头万绪，简历的初步筛选、接待面试人员、文书处理、档案管理、迎来送往等。面对繁杂琐碎的大量事务性工作，自我强化工作意识，留意加快工作节奏，提高工作效率，冷静办理各项事务，力求周全、精确、适度，避开疏漏和过失，基本做到了事事有序。

主动和有关人员沟通、沟通，准时了解状况、工作进度，将问题反馈到分部主管，以便相关人员在最短时间内把握工作的进展，并在此基础上进一步支配交付工作。仔细做好公司的文字工作。准时传

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达贯彻公司有关会议、文件、批示精神。落实公司人事、劳资管理工作。组织落实公司的劳动、人事、工资管理和员工的考勤掌握监督工作，表达公司的规范性，解决员工的后顾之忧。

切实抓好公司的福利、企业管理的日常工作。根据预算审批制度，组织落实公司办公设施、福利等商品的选购、调配和实物管理工作。切实做好公司通讯费、水电费、日常用品的购置及购置员工生日礼品等费用的支出状况，严格根据程序核定使用标准。 二、加强自身学习，提高工作水平

由于感到自己身上的担子很重，而自己的学识、力量和阅历与其任职都有肯定的距离，所以总不敢掉以轻心，向四周的领导学习，向同事学习，这样下来感觉自己还是有了肯定的进步。经过不断学习、不断积累，已具备了办公室工作阅历，能够比较沉着地处理日常工作中消失的问题，在组织管理力量、综合分析力量、协调办事力量和文字言语表达力量等方面，经过熬炼都有了一些的提高，保证了各项工作的正常运行，能够以正确的看法对待各项工作任务，仔细努力贯彻到实际工作中去。主动提高自身各项业务素养，争取工作的主动性，具备较强的专业心，责任心，努力提高工作效率和工作质量。 三、存在的问题和今后努力方向

虽然取得了一些成果，但也存在一些问题和缺乏，主要表如今：第一，很多工作都是边干边摸索，以致工作起来不能游刃有余，工作效率有待进一步提高；其次，有些工作还不够细致，一些工作协调的不是非常到位；第三，由于阅历等缘由，有时考虑不够周全。我应努

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力做到：第一，加强学习，要对公司的统筹规划、当前状况做到心中有数；其次，本着实事求是的原则，做到上情下达、下情上报；第三，注意形成良好的工作气氛。不断改良对其他部门的支持力量、服务水平。

公司的工作环境是融洽的。是领导的关爱，同事间的友谊关心以及协作互助给了我工作的舒服感和踏实感，我愿以更主动的看法，更严谨的工作作风为大家更好的服务。

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