一、背景和目的
为了适应企业发展和业务需求的变化,双方经协商一致,决定对原有劳动合同的工作地点进行变更。本协议旨在明确双方在工作地点变更方面的权益和义务,保障双方的合法权益。
二、变更内容
根据双方的协商一致,原劳动合同中的工作地点由 [原工作地点] 变更为 [新工作地点]。
三、工作地点变更的生效时间
双方约定,工作地点变更自本协议签署之日起生效。 四、工作条件和环境
新工作地点的工作条件和环境与原工作地点相当或者更好。 工作地点变更不影响员工的工作职责和岗位级别,工资、福利待遇以及其他权益等保持不变。
五、员工权益保障
工作地点变更不影响员工享有的法定假期、带薪休假等休假制度,员工仍享有合法权益。
员工如因工作地点变更产生的交通费、住宿费等额外费用,将由企业承担。
六、解决争议
在履行本协议过程中,如发生争议,双方应通过友好协商解决。如协商不成,可向当地劳动争议仲裁委员会提出仲裁请求。
七、协议生效及期限
本协议自双方签署之日起生效,并持续有效至员工离职或新的协议达成。
八、其他事项
本协议一式两份,双方各持一份。 签订人:___________ 日期:____________ 签订人:___________ 日期:____________
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